Werkleiter (m/w/d)

An unserem Standort in Kirchheim/Teck suchen wir für unser Fertigungswerk einen

Werkleiter (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Verantwortliche Leitung des Produktionswerkes sowie Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs
• Fachliche sowie disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter am Standort nach den Führungs- und Verhaltensleitlinien des Unternehmens
• Kontinuierliche Optimierung der Fertigungsprozesse (KAIZEN / KVP)
• Strategische Weiterentwicklung der Fertigungsorganisation und –struktur am Standort
• Sicherstellung von Qualität und Liefertermintreue der gefertigten Produkte
• Management der Infrastruktur sowie der Betriebsmittel des Fertigungsstandortes
• Sicherstellung und Einhaltung aller Vorschriften in Hinblick auf Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umweltschutz sowie sonstiger behördlicher bzw. gesetzlicher Auflagen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung und Weiterbildung zum Techniker / Meister oder ein abgeschlossenes technisches Studium
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position bei einem mittelständischen Unternehmen
• Erfahrung im Einsatz von Kennzahlensystemen zur Wirtschaftlichkeitsbewertung
• Kenntnisse auf dem Gebiet der Qualitätssicherung, Arbeitssicherheit und Materialwirtschaft
• Profunde Kenntnisse in MS Office und idealerweise Anwenderkenntnisse in einem ERP System
• Selbstständige, zielorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise mit einem gesunden Maß „Hands on-Mentalität“
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, Empathie, Flexibilität und Belastbarkeit

Wir bieten:

• Mitarbeit in einem marktführenden innovativen und ertragsstarken Familienunternehmen
• Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben
• Zielorientierte, sorgfältige und individuelle Einarbeitung
• Hohe Gestaltungspielräume in einem professionellen Arbeitsumfeld
• Attraktive Sozialleistungen wie z. B. Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt, Gesundheitskurse, Mitarbeitervorteile, Belegschaftsevents
• Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung
• Hierarchien, die kurze Entscheidungswege garantieren
• Transparente Kommunikation, Offenheit und eine vertrauensvolle Atmosphäre
• Ein attraktives und leistungsgerechtes Einkommen sowie ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
• Langfristigen und sicheren Arbeitsplatz

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